Definitionen på succes er forskellig for alle. Hvis du har ambitioner, drømme eller mål, du vil nå, skal du sørge for at have det rigtige paradigme og sætte nogle specifikke, realistiske mål. Derudover skal du holde fokus og bevare motivationen, mens du stræber efter at nå dine mål. Hvis du fejler, så prøv at opmuntre dig selv og fortsæt med at prøve. I sidste ende kan du opnå succes, som du definerer det, så længe du er villig til at bruge tid og energi på at få det til at ske.
Trin
Metode 1 af 4: Bestemmelse af de mål, du vil nå
Trin 1. Bestem, hvad succes betyder for dig
Mennesker, der ikke kender betydningen af succes, er umulige at opnå succes. Alle fortolker succes på en anden måde. Uanset hvad, husk, at sand succes kommer fra at indse, hvad der får dig til at føle dig mest glad. Hvis du har fundet det, skal du sætte et formål i livet, der er meningsfuldt og får dig til at føle dig lykkelig.
- Skriv din definition af succes ned. Betyder succes at tjene en vis indkomst, eje et hus i et bestemt område eller opbygge en glad familie? Betyder succes muligheden for at nyde en rejse til udlandet, spare til pension eller have et godt socialt liv?
- Hvis du har det svært, skal du tænke på ting, der virkelig gør dig glad, såsom at bruge tid med din familie, rejse, nyde hobbyer eller andre aktiviteter. Hvad ville du gøre, hvis der altid var penge til rådighed? Tænk derefter over, hvad du har brug for for at leve et lykkeligt liv.
Trin 2. Bestem det vigtigste mål, der skal nås
Tænk over de ting, du elsker, fordi de kan bringe dig lykke. Brug derefter oplysningerne til at bestemme dine mål eller livsmål.
- Du vil forblive motiveret til at nå dine mål, hvis du har bestemt de mest underholdende aktiviteter. Du vil forblive fokuseret på dit mål, hvis det er noget, du brænder for.
- Tænk på de ting, du vil opnå 5, 10 og 20 år fra nu. Hvad kan du gøre for at gøre denne drøm til virkelighed?
- Hvis du ikke kan definere dine mål eller mål i livet, skal du søge råd fra en karriereudviklingskonsulent eller kontakte en professionel psykolog.
- Sæt målbare mål. For eksempel, i stedet for at sætte et mål om "ønsker at forbedre arbejdsydelsen", lav en plan med målbare mål, f.eks. "Jeg vil øge arbejdsproduktiviteten med 30% fra sidste år og være forsinket til arbejde maksimalt 5 dage et år."
Trin 3. Opdel det endelige mål i en række let opnåelige mål
Fokuser på at indsnævre ideerne og derefter beslutte, hvad du skal gøre for at nå det endelige mål. Husk, at det endelige mål bliver lettere at nå, hvis du er i stand til at udføre arbejdsplanen trin for trin.
- For eksempel vil du starte et teknologivirksomhed, men denne drøm virker umulig. Løsningen er at opstille nogle mål, der er lettere at opnå, for eksempel: udarbejde en forretningsplan, finde investorer, få lån og komme med ideer til lancering af nye produkter.
- Bestem mål i henhold til SMART -kriterierne, der står for Specifik (specifik), Målbar (målt), Opnåelig (kan opnås), Relevant (nyttig) og Tidlig (tidsfrist). Sørg for, at hvert mål, der understøtter opnåelsen af det endelige mål, opfylder disse kriterier.
Trin 4. Lav en tidsplan for at fastsætte fristen for at nå hovedmålet
Sæt en arbejdsplan, der er udfordrende, men brugbar. Giv tid nok til at udføre hvert trin, der understøtter opnåelsen af hovedmålet. Det kan for eksempel virke umuligt at optræde som komiker i et nationalt tv -program om 1 år, men det kan være mere realistisk at være en professionel komiker, der underholder 20 mennesker på en restaurant.
Bestem også strategier for at nå mål, f.eks. At blive medlem af et produktinnovatorteam eller vise sig offentligt inden for 3 måneder
Trin 5. Bestem de ressourcer, der er nødvendige for at nå målet
Ressourcer kan være i form af udstyr, uddannelse, midler eller andre nødvendige ressourcer. Derudover kan du have brug for visse færdigheder, såsom evnen til at tale foran et publikum eller kommunikere med andre mennesker, f.eks. Medarbejdere og konsulenter.
- For eksempel, før du opretter et firma, skal du muligvis låne penge fra en bank. Til det skal du have et godt ry og få kreditgodkendelse fra banken.
- Hvis du vil være musiker, skal du købe et instrument, lære at spille musik og få adgang til websteder.
Metode 2 af 4: Administrer tid og øg produktiviteten
Trin 1. Lav en arbejdsplan
Lav en huskeliste over daglige aktiviteter. For at fuldføre langsigtede opgaver skal du fastsætte daglige mål og trin, der understøtter opnåelsen af mål. For at forblive motiveret skal du markere eller krydse gennemførte opgaver. En arbejdsplan kan bruges som en kilde til motivation, selvom du ikke er i humør.
- Brug kalenderappen på din telefon, eller skriv dine forpligtelser på dagsordenen. Sørg for, at hver deadline er tydeligt skrevet.
- Hvis du er glemsom, skal du indstille en telefonalarm for at minde dig om det.
- Angiv en realistisk tidsramme for at fuldføre opgaven. Lav en arbejdsplan med en længere tidsplan end nødvendigt.
Trin 2. Arbejd med at minimere distraktioner
Det er umuligt at fokusere fuldstændigt på din opgave på arbejdet, men distraktioner kan hjælpe dig med at arbejde mere effektivt. Tag korte pauser flere gange om dagen. Men hvis målet er svært at nå på grund af trivielle ting, der distraherer, skal du prøve at ignorere det.
- Arbejd et roligt sted. Hvis du arbejder i støjende omgivelser, skal du bære støjreducerende hovedtelefoner eller ørepropper.
- Bed familiemedlemmer og venner om at lade dig arbejde dig igennem uden at blive afbrudt. Lad dem vide, at du har brug for privatliv. Hvis det er nødvendigt, skal du slukke telefonen eller opbevare den i skrivebordsskuffen, mens du arbejder.
- Hvis du holder en 5-minutters pause hver time, bliver det lettere for dig at fokusere på dit arbejde igen. Hold pauser for at bevæge dine ben, få en snack eller lave lidt stræk.
- Udfør ikke flere opgaver på samme tid, fordi det kan reducere produktiviteten. Fokus på at udføre opgaver til afslutning en efter en.
Trin 3. Spørg andre om hjælp, hvis det er nødvendigt
At bede om hjælp hjælper dig med at udføre god tidsstyring. Du føler måske, at du kan klare alle opgaverne på egen hånd, men dine evner har grænser. Delegere ikke-kritiske opgaver, så du kan fokusere på det arbejde, der er afgørende for din succes.
- Hvis du vil skrive en roman, skal du få en ven eller redaktør til at læse dit forfatterskab, inden du sender det til et forlag. I stedet for at redigere det selv, kan de gennemgå og give feedback for at forbedre historien.
- Hvis du har brug for et websted til erhvervslivet, skal du hyre en webbygger, så du ikke behøver at lære at lave dit eget websted, og resultaterne er også mere tilfredsstillende.
Trin 4. Lær at stole på andre på arbejdet
Succes er svært at opnå, hvis du ikke tror på andre mennesker. Evnen til at arbejde sammen i et team er et aspekt, der understøtter succes. Hvis du ikke tror på, at andre mennesker kan gøre et godt stykke arbejde, er der stor sandsynlighed for, at du heller ikke vil få arbejdet udført.
- Overvej en række faktorer, når du beslutter, hvem du skal ansætte. Find ud af potentielle medarbejderes kvalifikationer, deres erfaringer, referencer fra andre og deres ledninger.
- Stol på andre, fordi tillid kan være en meget stærk kilde til motivation. Hvis nogen føler tillid, vil han eller hun blive motiveret til at gøre et godt stykke arbejde som en måde at belønne din tillid på. Tillid er en meget stærk motivator.
- Stol på andre, fordi du har brug for dem. I stedet for at gøre alt selv, skal du delegere opgaver til andre, så de kan udføres godt.
- Glem ikke at tro på dig selv!
Trin 5. Find en mentor, der er villig til at guide dig
Generelt er en mentor en person, der er mere erfaren, forstår virksomheden, er i stand til at rådgive og er klar til at hjælpe dig med at nå dine mål. Du kan bede din chef, professor, ældre familiemedlem eller en vens familiemedlem om at være mentor. Han vil føle sig stolt og glad, hvis den person, der bliver vejledt, er i stand til at opnå succes. Mentorer kan hjælpe dig:
- Opbygning af netværk, nemlig etablering af relationer til mennesker, der er forbundet med hinanden. Netværk er gensidigt fordelagtigt, fordi du kan tilbyde en andens ekspertise, mening eller mulighed for at få noget tilbage.
- Anvendelse af en løsning ved at lære dig at anvende en idé eller løsning på et problem. En mentor kan hjælpe dig med at finde ud af, hvad der skal ændres for at gøre den idé, du vil implementere, mere nyttig.
- Definer strategi. Mentorer har normalt bredere viden, fordi de er mere erfarne og har stået over for succes eller fiasko. Brug hans erfaring til at planlægge din fremtid.
Trin 6. Lær så meget som muligt
Stop aldrig med at lære, for ingen ved, hvornår deres eureka -øjeblik kommer! Få ny information ved at lytte til andre mere, mestre nye færdigheder og lære nye ting. Denne metode hjælper dig med at kombinere forskellige ideer og bruge dem til at skabe et bedre liv.
- Læs bøger, se dokumentarfilm, eller tag online kurser for at udvide din viden. Studer et emne, du er interesseret i, eller lær dig en nødvendig færdighed.
- For at få succes skal du lære om forskellige aspekter af din branche, virksomhed, hobby eller mål. Hvad gør succesfulde mennesker på dette område, så de er i stand til at nå deres drømme?
Trin 7. Tag beregnede risici
Succesfulde mennesker tænker altid på vigtige ting og tager nyttige handlinger. Forvent ikke, at mulighederne kommer af sig selv. Forlad din komfortzone, så du ikke bliver revet med. Find ud af de risici, du skal stå over for, tro på, at muligheden for succes altid venter på dig, og tag derefter reel handling.
- Som langdistanceløber eller ejer af et gigantisk informationsteknologiselskab tager du risici for at møde konkurrenterne som en måde at forberede ressourcer på, motivere dig selv til at arbejde hårdere og knytte nye relationer.
- Vær en leder, ikke en tilhænger. Dyrk modet til at gøre noget anderledes.
- Selvom de idéer, der kommer op, ikke altid bliver til noget, kan du stadig opnå succes på arbejdet. Søg efter job, der giver muligheder for succes, selvom de ikke gør dig berømt eller rig.
Trin 8. Tænk på en problemløsning
Overhold forholdene omkring dig, og tænk derefter på måder at bidrage på. Find ud af, hvilke vanskeligheder andre mennesker har, eller hvad de klager over. Hvad kan du gøre for at gøre deres liv lettere? Kan du oprette et produkt eller levere en service til at udfylde det hul? Generelt består problemer, der opstår i dagligdagen, af:
- Sociale problemer. Tænk på de sociale problemer, der skal løses ved at innovere. Fx er sociale medier et produkt af innovation, så det er lettere for mennesker at interagere med hinanden.
- Teknologiske problemer. Tænk på måder at bruge avanceret teknologi til at hjælpe andre med at få tingene gjort. For eksempel producerer computervirksomheder mindre og mere sofistikerede computerprocessorer for at øge brugervenligheden.
- Strategiske problemer. Tænk på måder at hjælpe andre med at løse strategiske problemer. Hjælp f.eks. Virksomheder og mennesker med at blive mere produktive, rentable og klogere.
- Interpersonelle problemer. Tænk på måder at hjælpe andre med at opbygge gode relationer. For eksempel hjælper psykologer og ægteskabsrådgivere klienter med at håndtere problemer ved at vise dem, hvordan de opbygger et harmonisk forhold.
Trin 9. Brug teknologi som et værktøj, ikke kun en distraktion
Teknologi kan være meget nyttig, men det kan også spilde energi og reducere produktiviteten. Brug teknologi produktivt, men lad dig ikke distrahere.
- Brug dagsordener eller online -apps til at planlægge daglige aktiviteter, møder eller opgaver. Kontroller udførte opgaver for at bevare motivationen.
- Musik kan distrahere dig på arbejdet. Hvis du vil arbejde, mens du lytter til musik, skal du vælge beroligende jazz eller klassisk musik, så det ikke distraherer dig.
- Fortæl dine kolleger og chefer personligt, så de ikke sender for meget en e -mail. Organiser din indbakke, så ubrugelige e -mails og uvæsentlige meddelelser sendes til separate biblioteker.
Metode 3 af 4: At indtage den rigtige holdning
Trin 1. Visualiser din succes
Jo mere klart og præcist du forestiller dig succes, jo lettere bliver det for dig at få det til at ske. Når du står over for fiasko eller skuffelse, skal du huske, at du stadig kan nå dine mål.
- Afsæt et par minutter om dagen til at visualisere den succes, du drømmer om. Forestil dig, at du spiller en film og spiller rollen som en succesrig person. Hvad lavede du i filmscenen? Hvilken succes har du oplevet? Bevar den succes, du føler, og brug den som en kilde til motivation for at holde dig motiveret.
- Lav et vision board for at repræsentere, hvad succes betyder for dig. For at oprette et vision board, saml fotos og inspirerende citater fra blade eller websteder. Hæng visionbrættet et let synligt sted, f.eks. I arbejdsrummet eller i køkkenet.
- Dyrk en stærk motivation, når du forestiller dig succes. Succesfulde mennesker tror på sig selv og deres mål.
Trin 2. Vis nysgerrighed over for alt
Succesfulde mennesker har normalt en umættelig nysgerrighed. De forsøger at finde ud af, om de ikke forstår, hvordan tingene fungerer, eller hvis de ikke får svar på spørgsmål. Ofte tager dette dem med på en rejse til selvopdagelse; proces, der er lige så vigtig mellem rejsen og destinationen.
- Stil spørgsmål om alt, hvad du har været igennem. Spørg f.eks. Din dyrlæge, hvad der er forskellen mellem hunde og mennesker, eller tal med dine naboer om blomsterhaver i deres gård.
- Hvis du får en ny oplevelse, kan du prøve at lære det eller se efter detaljerede oplysninger. Hvad kan man lære af denne erfaring?
- Få andre til at chatte for at diskutere deres oplevelser og succeser. Der kan være ting, du lige har lært om en, du har kendt i lang tid.
- Nysgerrighed hjælper dig med at føle ærefrygt og glæde i alle ting. I stedet for bare at forsøge at nå et slutmål gør nysgerrighed rejsen til at opleve nye ting meget underholdende.
Trin 3. Interagere med succesrige mennesker
Du bliver mere motiveret, når du hænger ud med højt motiverede mennesker. De kan præsentere dig for nogen, når du kommer på en idé. Derudover er de i stand til at give den motivation og støtte, du har brug for for at nå dine mål.
- Find information om berømte mennesker ved at læse bøger, de skrev, tage kurser, de underviser eller læse biografier om deres liv. Efterlign så meget som muligt, hvad de gør. Viden er en meget nyttig ting og kan let opnås.
- Vær opmærksom på menneskerne omkring dig. Kender du nogen, der har opnået den succes, du ønsker? Hvad laver han? Hvordan lever han? Spørg ham til råds.
- Hold dig væk fra mennesker, der demotiverer dig eller forhindrer dig i at nå dine mål, fordi de vil hindre din rejse til succes.
Trin 4. Sæt forventninger med realistiske mål
I erhvervslivet har du brug for stor tillid til at fuldføre opgaver, men sørg for, at dine forventninger er opfyldt og realistiske. For høje forventninger gør det svært for dig at nå dine mål eller overvinde fiaskoer.
- Sæt fleksible forventninger. For eksempel kan du i stedet for at håbe på, at du får succes i dit nye job, sige til dig selv: "Jeg har brug for tid til at komme dertil, hvor jeg vil være. Hvis det ikke virker, finder jeg et nyt job."
- Husk, at der altid er ting, du ikke kan kontrollere. Du kan dog styre det svar, du giver. For eksempel, hvis du skal bruge penge på et uforudsete behov, skal du betragte dette som en midlertidig hindring.
- Vær opmærksom på feedback, som andre mennesker giver. Selvom det er svært at acceptere, hjælper konstruktiv kritik dig med at afgøre, hvad der skal forbedres.
- Vær forberedt på fiasko. At opnå succes uden at opleve fiasko er umuligt.
Metode 4 af 4: Overvindelse af fejl
Trin 1. Vær vedholdende, når du fejler
Nogle gange er fiasko uundgåelig. Vær ikke bange for at se fejl, for der er altid nye muligheder. Hvem du er, bestemmes af, hvordan du reagerer på fiasko. Giv ikke op. Hvis det første forsøg mislykkes, skal du fortsætte med at kæmpe og ikke give op.
- Skænd ikke. Begrund ikke fiasko ved at bebrejde andre mennesker eller ting. Accepter det, hvis du er skyld. Dette hjælper dig med at bestemme, hvad du skal ændre for at forbedre dig selv.
- Lær af fiasko. Udnyt fiasko som en læringsmulighed. Hvis du laver fejl og ikke vil lære, kan du lave de samme fejl i fremtiden. Hvis du laver en fejl og vil lære af det, spilder du ikke tid på at gentage de samme fejl.
Trin 2. Fortryder ikke fejl eller fejl
Accepter det faktum, at livet ikke er fair. I stedet for at fortryde uretfærdigheden, skal du tænke over, hvad du kunne have gjort for at gøre tingene bedre og bruge situationen til dit eget bedste.
- Hvis du f.eks. Arbejder i et negativt miljø, kan du prøve at hjælpe og støtte kolleger. Om nødvendigt motiver og mind dem om, at de er i stand til succes.
- Nogle gange sker det uventede, der forhindrer dig i at nå dine mål. For eksempel vil du løbe et maraton, men sidder fast, fordi du har skadet dit ben. Sæt nye mål eller tænk på alternativer for at gøre dine drømme til virkelighed, såsom at vælge sport, der er sikker for dine led. Det kan være bedre, hvis du dyrker svømning eller sætter et nyt mål, nemlig at komme sig efter en skade gennem fysioterapi.
Trin 3. Stræb efter lykke i andre aspekter af livet
Husk, at succes ikke er en garanti for lykke. Succes kan betyde at nå et mål, men det giver ikke altid lykke. I stedet for udelukkende at fokusere på dit formål i livet, skal du sørge for at leve et afbalanceret liv. Så prøv at opnå lykke i andre aspekter af livet.
- Skær ikke bånd med andre mennesker. Personlige relationer spiller en vigtig rolle i hverdagen. Så lad være med at ignorere det. Hvis du fandt en billig og effektiv måde at atom fission, men ikke kunne socialisere, ville det være det værd?
- Værdsæt erfaring mere end materiale. Livserfaring er en vigtig faktor, der får dig til at føle dig glad, ikke penge eller materielle ejendele. Tag dig tid til at skabe gode minder med gode mennesker for at få dig til at føle dig glad.
Trin 4. Prøv at forblive positiv, selvom du fejler
Ved, at du er i stand til at træffe de rigtige beslutninger, når dit sind er i stand til at styre dine handlinger, ikke omvendt. Hvis du fejler, skal du ikke være bange for at starte forfra. Vær taknemmelig, fordi du stadig får mulighed for at blive en mere succesrig person.
Tips
- Vær forberedt, hvis der er mennesker, der ikke støtter din sag. Måske er de kyniske eller feje. Bare ignorer det og find folk, der kan motivere og støtte din plan.
- Ud over stærk beslutsomhed spiller konsekvens og beslutsomhed en vigtig rolle for at opnå succes. En engangs handling vil ikke gøre den store forskel. Du kan kun få succes, hvis du udfører disse handlinger mange gange.
- Opnå succes i henhold til den definition, du har angivet. Lad ikke dit liv blive styret af andres ønsker.
Advarsel
- Du skal ikke bekymre dig for meget om, hvad andre mennesker synes. Fokuser på, hvad du vil opnå.
- Vær høflig og vis respekt for andre. Du behøver ikke at lægge andre mennesker ned for at få succes.
